...de la science du recrutement.
Vous retrouverez l'épisode 1 en cliquant !
L'acte 2.0 de la science du recrutement protège un Pack Emploi qui représente une offre d'aide au recrutement. Ce Pack Emploi est la synthèse de trois visions acquises : l'une scientifique, l'autre du point de vue recruteur et la dernière du point de vue recruté. Voici un Pack pour l'emploi qui comporte de nombreuses composantes ayant fait leurs preuves depuis 2007 :
- Méthode de recherche d'emploi qui cadre la recherche grâce à l'organisation de ces outils
- CV qui déclenche des entretiens, redéployé sur une trame développée depuis plus de 15 ans
- Tutoriel pour déposer/maintenir un CV dans les principales CVthèques du marché
- Liste des principales "alertes emails" du marché et un tutoriel sur la recherche boléenne
- Logiciel mobile rédigeant d'efficaces bases pour lettres de motivation
- 150 sites de recrutement, à glisser dans les favoris d'un navigateur
- Une heure d'entraînement à l'entretien, à choisir en fonction de votre préférence
- Cinq annuaires de contacts en entreprises (middle et top management)
- Technique pour "identifier les bons contacts puis trouver leurs emails professionnels"
Rêver c'est important mais agir semble-t-il plus intéressant ? Bénéficier de ce qu'il peut se faire de mieux en recrutement 2.0 "côté candidat" sera déterminant ! Déterminant pour toutes les carrières de nos chers bénéficiaires. Les techniques de ce pack agissent directement sur les outils du recrutement d'aujourd'hui et nous sommes présent pour l'améliorer. Déterminant pour le temps, ce pack en fait gagner beaucoup pour de bien meilleurs résultats.
Déterminant pour l'argent, ce pack en fait économiser et parfois même gagner, notamment grâce à la technique "identifier les bons contacts puis trouver leurs emails professionnels"...
Ce Pack et la "technique pour trouver tout email professionnels" sont nés en 2007 et ont été créé en avant-première pour l'école d'ingénieur IPSA. Il n'y a pas de brevet déposé car ce n'est pas recevable, juste ces articles pour l'attester et de très nombreux ipsaliens... qui sont devenus des recrues expertes, bien entendu !
Bonne carrière à toutes et à tous !
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Linnea Udell (mercredi, 01 février 2017 12:27)
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Stephine Golub (vendredi, 03 février 2017 12:14)
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